浙江省燃气具行业协会2013年工作报告

浙江省燃气具行业协会秘书长张秀梅

                                     2013年8月23日

各位领导、各位代表：

大家上午好。今天来自省内外燃气具行业的代表齐聚海宁这个历史文化名城，参加一年一度的年会，我代表浙江省燃气具行业协会对参加今天会议的领导、嘉宾、媒体朋友和会员代表表示热烈的欢迎和衷心的感谢。

    一年来，在省经信委和省民政厅的指导下，在全体会员的支持和共同努力下，协会以“提供服务，反映诉求，行业自律”为工作主线，为促进浙江燃气具企业的可持续发展，做了一系列卓有成效的工作，得到了政府、行业和广大会员的认可。2012年是丰收的一年，协会成立了浙江省厨具标准化技术委员会，筹建成立了建筑面积约1000平方，集培训、实验、检测和新产品展示等功能的培训中心，成为浙江省人力资源和社会保障厅批准授权的燃气具安装维修工职业技能培训机构。2012年被省民政厅评为省AAAAA级行业协会、2012年度先进协会。“集聚技术资源，利用协会平台，促进企业发展”项目被评为2012年度公共服务优秀项目，受到浙江省经济和信息化委员会的表彰。 

下面我就协会一年来的工作和下一年度的工作计划向大家做以下汇报。

一、上一年度工作回顾

 （一）强化服务意识，创新服务方式

1、鼓励节能减排，助推产品升级

为推进全省节能减排目标，促进我省燃气具行业技术进步，提升产品质量和技术含量，将环保、节能的产品推向市场，自2011年以来，协会对商用节能灶具的评定，按照节能性能委托检测机构测试，使用性能请烹饪专家验证的方式，取得了可喜的成效。2012-13年度先后有22家企业38个型号的产品申报,并通过了节能认定。能效指标也在逐年提高，原来存在的“理论设计与实际使用”脱钩的现象，通过烹饪专家的实际操作试验和点评，生产企业在产品结构、使用性能上做了改进，使产品在保证节能功效的前提下更贴合使用者的操作习惯，助推了产品升级。协会还在协会网站、节能宣传专刊上公布了节能产品的生产企业和产品型号，并纳入了政府采购招标文件的门槛和加分项目。

2、提倡行业自律，实行行风监督

继去年商用厨具企业行业自律公约出台来，得到广大会员的积极响应，并在业内推选了15名行业自律监督员，成立行业自律监督小组。这一举措受到了政府采购办和用户的广泛关注和欢迎，今年以来先后接受了宁波轨道交通、温州市委党校、省水利科技推广与发展中心的委托，协会组织业内专家对其工程标书内容、工程核价作审核评估，对已交货的用户单位，协会委托检测单位和行业自律监督员进行现场抽检验收和质量评价，这对规范市场、公平竞争起到了积极的作用。

   3、促进中外交流，组织参观考察中外专业企业、展会

今年6月商用厨具分会60人赴台湾进行一周的考察交流,受到台湾大厨房餐饮设备发展协会的热情接待和欢迎,并和他们就生产、人才管理、售后方面进行了亲切座谈交流。在台期间，考察团一行参观了2013年台湾国际饭店暨餐饮设备用品展，考察了新北市厨霸王不锈钢工业有限公司和厚腾实业股份有限公司，考察团成员对这两家公司生产的产品工艺、人性化设计一致表示认同，认为台湾商厨企业在工艺、管理和优质优价、售后服务的理念上非常值得我们学习和借鉴。此外协会还专程参观考察了台湾的燃气器具研发中心，收益匪浅。

4、为民排忧解难，维护消费者利益

协会设立投诉热线，85125273。积极参加省市工商局组织的“3.15”消费者权益日的维权活动，帮助老百姓解决燃气具质量投诉问题。

由于燃气具安装维修市场混乱，水电工、木工、经销商等无安装维修上岗证的无证人员都在安装热水器等燃气具产品，造成安全事故不断发生。目睹一个个幸福家庭的破裂，生命的逝去，深深感到责任所在，保障用户的安全用气和人身安全是我们燃气具行业义不容辞的义务。多年来协会一直在酝酿成立培训中心，四处寻找场地，在理事单位的大力支持下，2012年10月在杭州勾庄建立了协会培训中心，在设施和教育质量上得到了省人力资源和社会保障厅的认可，被批准为燃气具安装维修工职业技能培训机构。协会先后组织了二期燃气具安装维修工培训班，有89人通过了省职业技能鉴定中心的考试鉴定，获得国家颁发的燃气具安装维修工等级证书。

（二）集聚技术资源，利用协会平台，促进企业发展。

1、加强行业标准化建设。

我省是名牌云集的省市,也是人才汇聚的地方，又是灶具、抽油烟机行业的标杆，燃气热水器产品一直是我省的弱项,近几年随着两用炉的兴起，热水器的行业有了较大的突破，全国两用炉获证企业117家，我省12家两用炉企业中就有3家进入了全国10大品牌的行列。

所谓一流企业订标准,制定标准是我们的优势，有了标准就等于掌握话语权。经过2年的争取，2012年10月经省经信委、省技术监督局批准成立浙江省厨具标准化技术委员会。由浙江省质量科学检测研究院副院长、嵊州市质量技术监督局副局长和方太、老板担任主任、副主任职务，标技委委员共37人，顾问3人。为我省的标准制定谱写了新篇章。

2、参与国家、行业标准的制、修定

 积极组织和参加《商用燃气具能效限定值和能效等级评定》强制

性国家标准的制定。参与完成了《中餐燃气炒菜灶》、《燃气蒸箱》行业标准的修订工作，并已于2013年4月正式颁布。

3、继续做好技术服务，为企业提供政策上的咨询服务

①、举办生产许可证实施细则的宣贯培训

浙江省是调压器的生产基地，是燃气具的核心配件，其质量的好坏直接影响到燃气具产品的质量。为了更好地提高调压器产品质量，加深企业对生产许可证实施细则条款的理解，在2013年3月4日我会与慈溪长河燃气用具协会联合开展液化石油气调压器获证企业产品质量提升活动。邀请国家调压器产品生产许可证审查部专家对现场审查发现的问题、产品标准及实施细则条款作为期4天的专题讲座,国家技术监督总局监督司的领导，省、市质监局领导均参加了会议，行业协会发出质量诚信倡议书，受到大家的积极响应。

②、举办产品标准宣贯培训班

协会会同省方圆检测集团举办《中餐燃气炒菜灶》、《燃气蒸箱》、《炊用燃气大锅灶》新标准宣贯及实验操作培训班，48人通过理论和实操考核。

③、申报生产许可证的技术咨询

继续做好生产许可证的技术咨询服务，今年是大批商用灶企业的换证时期，现已完成了18家企业的咨询。

④、申报高新企业的技术咨询

针对企业产品转型升级的需求，帮助有条件的企业申报高新企业，其中有2家被国家科技部认定为国家级高新企业，并争取到国家和各级政府对高新企业的政策支持和奖励。

（三）加强自身能力建设，夯实协会基础。

1、建立浙江省燃气具行业协会培训中心。

培训中心有教室、有适用于热水器、家用、商用灶具实验室，集培训、实验、检测和产品展示等功能，为企业培训技术人才、研发课题提供了一个良好的条件和场所。同时也给协会里的年轻人提供了一个施展才华的空间。

2、做好专业委员会工作。

 自商用厨具分会成立以来，结合行业实际，多次召开协调规范

行业行为办法的讨论会议，及组织对外的交流考察，内容丰富多采。通过这些活动，企业间从相互了解，建立友谊到联合办厂。在这里我们特别感谢分会会长周世春、沈贤发董事长的大力支持。

4、健全各项制度，协会工作规范化。

进一步健全协会工作制度，建立工作人员岗位责任制和考核办法，促进协会工作规范化和程序化。进一步充实协会秘书处的力量，引入竞争机制，面向社会招收人才，努力组建一支高素质、高效率的工作队伍。

二、下一年度工作计划

  （一）加强技术帮扶，促进燃气具企业健康发展

       1、做好节能产品的研发组织工作，根据企业的相关需求，组织协会科学技术委员会成员攻克技术难题。帮助和支持节能产品的开发，嘉奖对节能产品作出贡献的配件企业和成品生产企业。

       2、充分发挥省厨具标准化技术委员会的作用，做好标准化工作，完善我省的标准体系。对国家有关燃气具标准的制修订提出相关意见和建议，并积极做好国家、行业标准的培训宣贯工作。

      （二）筹建成立集成灶分会

       我省是集成灶的生产大省，大大小小有100来家，是集成灶的发源地，有美大等领军企业和一大批后起之秀。由于集成灶结构有别于普通灶，有自己独有的特性，很多单位都要求成立集成灶分会，认为这样更有利于行业的发展。

      （二）创新服务载体，树立5A协会新形象

       1、目前燃气具厨具行业产品设计、技术检测、安装维修等技术人才奇缺，协会将充分利用培训中心的平台，与大中院校、技术监督局、检测机构合作，为燃气具行业培养技术力量，解燃眉之急。                          2、

       2、每年组织一次以上参加国内外展会和考察交流。

       3、规范燃气具市场秩序，将行业自律工作进一步落到实处。发挥行业自律监督员作用，作好质量验收和跟踪，针对违约企业，制定相关约束办法。

       4、开展行业调查研究，向政府及有关部门反映相关建议和意见，争取采购政府相关部门的服务项目，更好的为会员单位服务。     

       5、协会要着重培养和引进高素质的技术和管理人才，提高协会的置信度。要想搞好协会，必须使用优秀人才，同时也要留住人才，除了高的收入外，还要给他们有一个施展才华的平台。以上只是我们的想法和打算，请大家审议。

最后祝大家工作顺利，事业有成，万事如意，合家幸福！谢谢。